Выбор менеджера из справочника Сотрудников — различия между версиями

Материал из Фабиус wiki
Перейти к: навигация, поиск
Строка 16: Строка 16:
 
Такой же фильтр по справочнику Сотрудников устанавливается и в многочисленных сведениях по Менеджерам.
 
Такой же фильтр по справочнику Сотрудников устанавливается и в многочисленных сведениях по Менеджерам.
  
'''Совет'''''Курсивное начертание'': В связи с тем, что менеджеры могут часто меняться чтобы избежать переназначение новому сотруднику (менеджеру) Торговых точек  
+
'''''Совет''''':
рекомендуется ввести в справочник Сотрудников список условных Менеджеров (1,2,3 и т.д. Чтобы они не смущали Кадровиков - поставить им дату увольнения) и единожды
+
 
привязать точки к ним:
+
В связи с тем, что менеджеры могут часто меняться чтобы избежать переназначение новому сотруднику (менеджеру) Торговых точек  
 +
 
 +
рекомендуется ввести в справочник Сотрудников список условных Менеджеров (1,2,3 и т.д. Чтобы они не смущали Кадровиков - поставить им дату увольнения)
 +
 
 
[[Файл:Менеджеры.PNG]]
 
[[Файл:Менеджеры.PNG]]
 +
 +
и единожды привязать точки к ним

Версия 12:35, 4 мая 2016

Для удобства выбора из списка Сотрудников различных групп Сотрудников (Менеджеры, Водители) в справочник Сотрудников введен признак "Тип Сотрудника" (имеет 2 значения - Менеджеры, Водители):

ТипСотрудника.png

При выборе Менеджеров в справочниках

Контрагенты (R01),

Торговые предприятия (R20),

Договоры (R330)

выбор производится из списка Сотрудников с типом "Менеджер".

В связи с этим вам необходимо проставить в справочнике Сотрудников у менеджеров соответствующий Тип. Такой же фильтр по справочнику Сотрудников устанавливается и в многочисленных сведениях по Менеджерам.

Совет:

В связи с тем, что менеджеры могут часто меняться чтобы избежать переназначение новому сотруднику (менеджеру) Торговых точек

рекомендуется ввести в справочник Сотрудников список условных Менеджеров (1,2,3 и т.д. Чтобы они не смущали Кадровиков - поставить им дату увольнения)

Менеджеры.PNG

и единожды привязать точки к ним